“喂，史鹫。”
“老大，是我。”
“养病丸的事。”
“嗯……”
“之前和你说了，水1/3，我看你丹药🝦的成品，明显水稀释了丹药很大一🃆🕡部分精华，而且导致药效降低，你这应该加的是1/2的水吧！”
“老大，我……”
“养病丸是百合药企面向大众的👵药物，你不仅稀释了其作用，而且最后定价怎么这么👞高？一万一枚，寻常人家根本吃🎻不起。”
“老大……”
“行了🍎，见面说吧！电话里说不清楚，你来平阳村咱们🝌再说🟋🛨🞺！”
“好，老大，我马上就到。”
说着，秦墨皱眉挂了电话。
一旁的乐正鸣早🙰🎂🎒已傻了眼，他呆愣的半张着嘴，如同吞了一个鸭蛋般，嘴合不拢了。
“那……那史鹫🙰🎂🎒…🍬…”乐正鸣僵硬的转头看向助理。
助理也同样露出僵硬的笑容，“史鹫是咱们公司医药研发部门的🇿🞓📱二把手🎯🔧……”
乐正鸣一时间连个屁也不敢放了。
史鹫的地位，可比他高多了。
虽然，史鹫只是百合药企的工🈰🂀作人员😪，但他和一般的工作人员不同啊！
企业的老总和员工，一般有两种关系。
一种是员工依🌚赖老板的关系，也就是说，员工自身价值并不高，他需要依赖于老板，才能留住自己工作，这是社会常见的员工状态。
也就是老板＞员工。
企业还存在一种罕见的老板员工关系。
这就是老板依赖员工的关系，也就是说，员工自身价值很高，甚至说，没了这个员工，很难再找到替代的员工☰🃆，🚲🗘老板需要依赖于员工，才能维持公司的正常运转，这是公司之中，极为罕见的一种情况🁻🖓。
员工＞老板。